’24년도 2학기
국가근로장학금 수원여자대학교 자체선발기준
1. 근로장학생 선발 기준
□ 교내 및 교외근로 선발기준(공통)
ㅇ직전학기 성적 70/100점 이상인 재학생
ㅇ해당 학기 소득분위 9분위 이하
ㅇ국가근로 장학사업 근로의사 확인대상자
※ 선발자에게 한국장학재단 신청과 별도로 담당부서 및 학과에서 근로의사를
확인하며, 근로의사가 없는 경우 선발 제외
□ 교내근로
1. 일반교내근로: 순위방식
ㅇ 국가근로 신청자 중 상위 순위자가 없는 경우 차순위자 순으로 선발
- (1순위) 학자금지원구간 0구간 ~ 4구간
- (2순위) 학자금지원구간 5구간 ~ 6구간
- (3순위) 학자금지원구간 7구간 ~ 9구간
- 동순위자의 경우 선발 순서 필요
소득분위가 낮은자–직적학기 백분위 점수가 높은자–해당학기 등록금액이
높은자
※ 동일 소득순위 중 기초 및 차상위 계층은 우선선발
※ 직전학기 성적이 확인되는 재학생을 우선선발하며, 직전학기 성적이 없는
경우(신입생 등) 해당 소득순위 내에서 후순위로 선발
- 교내 근로의 경우 학기중과 방학중을 구분하여 선발
※ 학기중 선발자에 한하여 방학중에 연속으로 근로진행을 원할 경우 근로부
서와 협의하여 최대 근로 시간에 한하여 근로 진행 가능
m
교내근로_학기중
- 1차 신청자 및 재학생 우선 선발
- 최초 선발 시 국가근로장학금 신청자 중 선발 시점 학자금지원구간이 산정된
학생에 한하여 선발
※ 교내근로 선발 인원 미달 시, 1차 및 2차 신청자 중 학자금 지원 구간이
산정된 학생에 한하여 추가 선발 진행
m 교내근로
_방학중
- 1차 및 2차 신청자를 대상으로 학자금지원구간이 산정된 학생에 한하여 선발
ㅇ 대체장학생 선발기준
- 중도포기 등의 사유로 결원 발생 시 추가 선발 할 수 있으며, 우선순위 대
상을 대체장학생으로 선발
□ 교외근로
1. 일반교외근로 :순위방식
m 일반교외근로
ㅇ 국가근로 신청자 중 상위 순위자가 없는 경우 차순위자 순으로 선발
- (1순위) 학자금지원구간 0구간 ~ 4구간
- (2순위) 학자금지원구간 5구간 ~ 6구간
- (3순위) 학자금지원구간 7구간 ~ 9구간
- 동순위자의 경우 선발 순서
소득분위가 낮은자–직적학기 백분위 점수가 높은자–해당학기 등록금액이
높은자
※ 동일 소득순위 중 기초 및 차상위 계층은 우선선발
※ 직전학기 성적이 확인되는 재학생을 우선선발하며, 직전학기 성적이 없는
경우(신입생 등) 해당 소득순위 내에서 후순위로 선발
ㅇ 대체장학생 선발기준
- 중도포기 등의 사유로 결원 발생 시 추가 선발 할 수 있으며, 우선순위
대상을 대체장학생으로 선발
m 하계·동계방학 집중근로 프로그램
- 한국장학재단 하계·동계방학 집중근로 프로그램 신청 후 매칭자 중 선발
- 한국장학재단 매칭자 중 근로의사가 확인된 자
- 예산 대비 매칭자 수 초과시 직전학기 성적이 높은순으로 선발
- 방중 집중근로 신청자 중 탈락된자의 경우 잔여 예산이 남아 있을 경우 일반
교외근로로대체선발 가능
m 기타
- 하계·동계방학 집중근로 매칭기관 중 비협조 기관 매칭 제외
- 매칭자 중 기타 사유로 매칭된 기관에서 근로를 진행하기 어렵다고 판단시
하계·동계방학 집중근로 프로그램 참여 기관 중 근로 가능 기관으로 연계가능
2. 사업 운영 및 관리
□ 근로장학생 관리
ㅇ 사전 오리엔테이션 사전교육 진행
- 국가근로장학 선발자를 대상으로 진행하며, 근로 시작 전 오리엔테이션을
이수하여야 근로 가능
- 장학생 선발 요건 및 대학자체 선발 기준 안내
- 국가근로장학 진행 절차 안내
- 근로진행 일정, 근로가능 시간 및 시급 등 장학금 관련 사항 안내
- 근로진행 전 사전 준비사항 안내
- 출근부 및 온라인 업로드 서류 안내
- 기본예절 및 근로유의사항안내
ㅇ (간담회)
- 활동 점검 및 의견 교류 필요시 간담회 진행
ㅇ (자격관리)
- 개인사유로 인한 중도포기의 경우 담당부서에 미리 통보하여야 하며, 근로
기관과 협의 후 근로종료 일정 확정
- 허위근로, 대리근로 등과 같은 부정근로는 선발제외 및 장학금 환수처리
하며, 이후 2개 ~ 4개 학기 동안 국가근로 활동 제한
- 학적변동자는 변동 전 담당부서에 미리 통보하여야 하며, 학적변동 이후
진행한 근로 장학금 지급에 제한이 있을 수 있음
- 교·내외 근로 기관에서 근태 문제 발생 시 관련 자료 확인 후 장학생 선발
제외
- 오리엔테이션 불참 시 장학생 선발에서 제외될 수 있음
□ 근로기관 관리
ㅇ (기관 점검)
- 학기당 1회 이상 온라인(전화, 이메일, 공문)등으로 기관 관련 사항을 상시
점검 진행
ㅇ (기관 자격관리)
- 안전교육, 근태관리, 상호평가 등 근로기관 업무 필수 진행
- 학생 근태 관리 부실 및 부당업무
* 지시 등의 사유 발생 시 근로기관에서 배제
* 부당업무란 담당자가 사적인 업무를 지시하는 등의 국가근로 사업목적에
반하는 업무를 말함
- 학생이 근로기관에 대한 민원 발생 시 해당 의견을 검토하고, 부당한 근로
지시 및 업무처리가 있는 경우 근로기관에서 배제
- 전공과 연계되는 경우 개인사업장에서도 근로진행 가능
□ 부정근로 관리
ㅇ 부정 근로 또는 허위 근로 발생 시 장학생 선발 제외
ㅇ 1차 서면경고, 2차 사업 참여 제한
□ 장학금 지급 일정 및 방법
ㅇ 장학금 지급
- 근로 다음달 20일 전·후 학생 계좌로 지급
3. 사업운영 담당자 현황
□ 국가근로장학 :학생서비스팀(전경화 직원)
성 명
직위
담당자 연락처
담당자 이메일
근로장학업무 외 타 업무 수행여부
전경화
팀원
031-290-8034
jkh16@swc.ac.kr
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